****飼草種質(zhì)高效設(shè)****實(shí)驗(yàn)室王雷研究組厲**研究員因工作需要，公開招聘副研究員或助理研究員，特別研究助理(博士后) 。歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才加盟研究團(tuán)隊(duì)！

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一、招聘崗位

1.飼草基礎(chǔ)生物學(xué)解析和智能設(shè)計(jì)2人 （副研究員或助理研究員）

2. 飼草形態(tài)建成解析與設(shè)計(jì)1人（特別研究助理）

3. 苜蓿生長(zhǎng)發(fā)育的溫度可塑性研究1人（特別研究助理）

二、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件：

（一）飼草基礎(chǔ)生物學(xué)解析和智能設(shè)計(jì)（副研究員或助理研究員）

1.崗位職責(zé)：通過植物遺傳發(fā)育研究以及比較分析，挖掘調(diào)控飼草（苜蓿、禾草等）重要性狀的優(yōu)異位點(diǎn)、解析其關(guān)鍵性狀的形成機(jī)制、揭示共性的生物學(xué)規(guī)律；飼草智能設(shè)計(jì)育種，創(chuàng)制重要飼草材料及新種質(zhì)；撰寫、發(fā)表學(xué)術(shù)論文，申請(qǐng)科研項(xiàng)目；****實(shí)驗(yàn)室日常管理和研究生指導(dǎo)等科研任務(wù)。

2.應(yīng)聘條件：

(1) 具有生物學(xué)、作物學(xué)、草學(xué)、園藝學(xué)等相關(guān)學(xué)科的博士學(xué)位，具有博士后經(jīng)歷；

(2) 具有較好的科研能力，能夠獨(dú)立完成相關(guān)研究課題；具有較好的英文專業(yè)文獻(xiàn)閱讀能力和較強(qiáng)的中英文寫作能力，在相關(guān)領(lǐng)域國(guó)際主流刊物以第一作者發(fā)表2篇以上研究論文；

(3) 熱愛科學(xué)研究，具有高度的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，具有良好的溝通能力，能夠協(xié)助拓展國(guó)際**研究；

(4) 身心健康，助理研究員年齡原則上不超過35周歲，副研究員年齡原則上不超過40周歲，特別優(yōu)秀者或緊缺人才可適當(dāng)放寬；

(5) 具有**市常住戶口或****學(xué)院人員聘用中落戶**相關(guān)政策其他情形的；

(6) 符合植物所應(yīng)聘崗位的其他聘任條件。

（二）飼草形態(tài)建成解析與設(shè)計(jì)(特別研究助理)

1.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)飼草重要形態(tài)建成基因的功能研究；協(xié)助課題負(fù)責(zé)人或者獨(dú)立申請(qǐng)科研項(xiàng)目；進(jìn)行種質(zhì)創(chuàng)新，撰寫并發(fā)表論文。

2.應(yīng)聘條件：

(1) 應(yīng)屆博士畢業(yè)生或獲得博士學(xué)位時(shí)間不超過3年；

(2) 具備深度學(xué)習(xí)或生物學(xué)、作物學(xué)、草學(xué)、園藝學(xué)學(xué)科等研究背景；

(3) 在相關(guān)領(lǐng)域國(guó)際主流刊物以第一作者發(fā)表（含接收）1篇以上研究論文；

(4) 具有濃厚的科研興趣，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)**精神，能夠獨(dú)立承擔(dān)研究組長(zhǎng)交給的科研任務(wù)；

(5) 身體健康、遵紀(jì)守法、遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

(6) 符合**博管會(huì)及植物所招收博士后相關(guān)要求。

（三）苜蓿生長(zhǎng)發(fā)育的溫度可塑性研究（特別研究助理）

1.崗位職責(zé)：研究苜蓿生長(zhǎng)發(fā)育的溫度可塑性的遺傳和發(fā)育調(diào)控基礎(chǔ)；協(xié)助課題負(fù)責(zé)人或者獨(dú)立申請(qǐng)科研項(xiàng)目；創(chuàng)制高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)的苜蓿新種質(zhì)，撰寫并發(fā)表論文。

2.應(yīng)聘條件：

(1) 應(yīng)屆博士畢業(yè)生或獲得博士學(xué)位時(shí)間不超過3年；

(2) 具備深度學(xué)習(xí)或生物學(xué)、作物學(xué)、草學(xué)、園藝學(xué)學(xué)科等研究背景；

(3) 在相關(guān)領(lǐng)域國(guó)際主流刊物以第一作者發(fā)表（含接收）1篇以上研究論文；

(4) 具有濃厚的科研興趣，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)**精神，能夠獨(dú)立承擔(dān)研究組長(zhǎng)交給的科研任務(wù)；

(5) 身體健康、遵紀(jì)守法、遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

(6) 符合**博管會(huì)及植物所招收博士后相關(guān)要求。

三、聘用人員待遇

參照國(guó)家、****學(xué)院和植物所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、招聘程序

1.自招聘啟事發(fā)布之日起，符合招聘條件的人員均可報(bào)名（截止日期：招到合適人選為止）。

2.副研究員、助理研究員崗位應(yīng)聘者須提供以下材料：

《****公開招聘人員申請(qǐng)表》（附件1）；能證明本人符合任職條件的相關(guān)資料(學(xué)歷、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職證明材料、已發(fā)表的研究論文等)，發(fā)至指定電子郵箱，郵件標(biāo)題標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)工作單位+學(xué)歷+專業(yè)+姓名+戶籍所在地”。

3.特別研究助理(博士后)應(yīng)聘者須提供以下材料：

《****特別研究助理（博士后）申請(qǐng)表》（附件2）；已發(fā)表的研究論文、博士論文題目及摘要，個(gè)人陳述（介紹個(gè)人研究方向和研究興趣等），兩位推薦人（包括博士導(dǎo)師）的聯(lián)系方式等，發(fā)至指定電子郵箱，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘特別研究助理+姓名+培養(yǎng)單位”。

4.按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，初選合格者參加面試答辯，答辯時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：厲老師

電 話：****6175

Email：lixm@ibcas.****.cn